{"id":55,"date":"2016-02-18T15:10:52","date_gmt":"2016-02-18T15:10:52","guid":{"rendered":"http:\/\/flatsome.dev\/?page_id=4041"},"modified":"2024-08-18T14:58:30","modified_gmt":"2024-08-18T14:58:30","slug":"watwedoen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?page_id=55","title":{"rendered":"Wat we doen"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"slider-wrapper relative\" id=\"slider-346447152\" >\n    <div class=\"slider slider-nav-circle slider-nav-large slider-nav-light slider-style-normal\"\n        data-flickity-options='{\n            \"cellAlign\": \"center\",\n            \"imagesLoaded\": true,\n            \"lazyLoad\": 1,\n            \"freeScroll\": false,\n            \"wrapAround\": true,\n            \"autoPlay\": 6000,\n            \"pauseAutoPlayOnHover\" : true,\n            \"prevNextButtons\": true,\n            \"contain\" : true,\n            \"adaptiveHeight\" : true,\n            \"dragThreshold\" : 10,\n            \"percentPosition\": true,\n            \"pageDots\": true,\n            \"rightToLeft\": false,\n            \"draggable\": true,\n            \"selectedAttraction\": 0.1,\n            \"parallax\" : 0,\n            \"friction\": 0.6        }'\n        >\n        \n\n\n  <div class=\"banner has-hover\" id=\"banner-743489636\">\n          <div class=\"banner-inner fill\">\n        <div class=\"banner-bg fill\" >\n            <div class=\"bg fill bg-fill \"><\/div>\n                        <div class=\"overlay\"><\/div>            \n                    <\/div>\n        <div class=\"banner-layers container\">\n            <div class=\"fill banner-link\"><\/div>            \n\n   <div id=\"text-box-576961365\" class=\"text-box banner-layer x50 md-x50 lg-x50 y90 md-y90 lg-y90 res-text\">\n                                <div class=\"text dark\">\n              \n              <div class=\"text-inner text-center\">\n                  \n\n<div class=\"container section-title-container\" ><h1 class=\"section-title section-title-center\"><b><\/b><span class=\"section-title-main\" style=\"font-size:179%;\">Onze werkwijze<\/span><b><\/b><\/h1><\/div>\n\n\t<div id=\"text-624396371\" class=\"text\">\n\t\t\n\n<h1>Samen met u bepalen we de aanpak die het best past bij uw vraag. Vaak is dat een combinatie van onderstaande onderdelen.<\/h1>\n\t\t\n<style>\n#text-624396371 {\n  font-size: 4rem;\n  line-height: 1.5;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n              <\/div>\n           <\/div>\n                            \n<style>\n#text-box-576961365 {\n  width: 100%;\n}\n#text-box-576961365 .text {\n  font-size: 63%;\n}\n<\/style>\n    <\/div>\n \n\n        <\/div>\n      <\/div>\n\n            \n<style>\n#banner-743489636 {\n  padding-top: 60%;\n}\n#banner-743489636 .bg.bg-loaded {\n  background-image: url(https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/DSC7484-bewerkt-scaled.jpg);\n}\n#banner-743489636 .overlay {\n  background-color: rgba(0,0,0,.5);\n}\n#banner-743489636 .bg {\n  background-position: 43% 93%;\n}\n<\/style>\n  <\/div>\n\n\n\n     <\/div>\n\n     <div class=\"loading-spin dark large centered\"><\/div>\n\n     <\/div>\n\n\n<div class=\"row\"  id=\"row-65348779\">\n\n\n\t<div id=\"col-869076232\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n<h2 class=\"uppercase\" style=\"text-align: center;\">Coaching<\/h2>\n<p style=\"text-align: center;\">Het functioneren van organisaties en samenwerking staat of valt met de manier waarop de mensen daarin kunnen, willen en durven presteren. Wij zien coaching als een vorm van begeleiding op vrijwillige maar niet vrijblijvende basis, gericht op de ontwikkeling van het individu of een team in relatie tot de opgave van de organisatie.<\/p>\n<p style=\"text-align: center; font-size: 14px\">Het gaat in de kern steeds om de wat-, hoe- en wie-vraag van de gecoachte. Wat wil ik bijdragen? Hoe doe ik dat? Wat drijft of blokkeert mij?<\/p>\n<p style=\"text-align: center; font-size: 14px\">Coaching gaat om het vergroten van het besef en vrijmaken van iemands potenti\u00eble kwaliteiten en waar nodig oprekken van belemmerende overtuigingen. Het doel van coaching is het verbeteren van de prestaties en leermogelijkheden door uitbreiding van het incasserings- en reflectievermogen en het handelingsrepertoire.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-495434127\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div id=\"text-266455213\" class=\"text\">\n\t\t\n\n<h1><strong>ADVIES<\/strong><\/h1>\n<p>In welke rol wij ook werken, wij zijn in eerste instantie adviseur. Als partner in verandering helpen wij u uw vraagstuk vanuit nieuwe perspectieven te bekijken en tot duurzaam werkbare oplossingen te komen. De opgave van uw organisatie is daarbij altijd ons ijkpunt.<\/p>\n<p style=\"font-size: 14px;\">Wij kiezen samen met u de aanpak en adviseur(s) die het best aansluiten bij uw vraag. Wij staan voor een duurzame en integrale benadering van uw vraagstuk. In adviestrajecten kunnen wij putten uit een breed interventie repertoire: (een combinatie van) begeleiding van werkconferenties, training, simulaties, onderzoek, coaching, interim-management.<\/p>\n\t\t\n<style>\n#text-266455213 {\n  text-align: center;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-601176244\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div id=\"text-2584989038\" class=\"text\">\n\t\t\n\n<h1><strong>INTERIM<\/strong><\/h1>\n<p>Interim-management is een krachtig middel om verandering te bewerkstelligen. Wij bieden ervaren managers op directieniveau. Interim-management vraagt om een zorgvuldige afstemming tussen de aard van de organisatie en de veranderopgave enerzijds en de persoon van de interim-manager anderzijds. Wij zetten uitsluitend interim-managers in met een rijke ervaring in het vak en organiseren dit zodanig dat er altijd een beroep gedaan kan worden op aanvullende competenties van ons bureau.<\/p>\n<p style=\"text-align: center; font-size: 14px\">In het kader van de kwaliteitsborging gaat de inschakeling van een interim-manager van WagenaarHoes altijd gepaard met de inzet van een schaduwmanager. Deze fungeert als klankbord voor de interim-manager en is desgewenst een tweede aanspreekpunt voor de opdrachtgever.<\/p>\n\t\t\n<style>\n#text-2584989038 {\n  text-align: center;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/div>\n<div class=\"text-center\"><div class=\"is-divider divider clearfix\" style=\"max-width:800px;background-color:rgb(88, 82, 82);\"><\/div><\/div>\n\n<div class=\"row\"  id=\"row-2028570035\">\n\n\n\t<div id=\"col-808221647\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div id=\"text-2854864035\" class=\"text\">\n\t\t\n\n<h1><strong>ONDERZOEK<\/strong><\/h1>\n<p>Complexe vraagstukken hebben baat bij een onafhankelijke blik, een heldere analyse van feiten en gevoeligheden, aanbevelingen op basis van gedegen onderzoek. Onderzoek is deel van elk adviestraject dat wij doen, maar staat soms ook centraal. &nbsp;WagenaarHoes heeft veel ervaring met onderzoek naar bestuurs- en realisatiekracht, bij integriteitsvragen en met prospectief en retrospectief evaluatieonderzoek.<\/p>\n<p>Daarvoor werken we met wetenschappelijk geschoolde en gepromoveerde onderzoekers, die de doelstellingen en belangen van de organisatie begrijpen en sterk zijn in pragmatische en creatieve onderzoeksdesigns. Indien gewenst houden we niet op bij de aanbevelingen, maar spelen we ook een rol bij de implementatie of vereiste organisatieontwikkeling.<\/p>\n<p>WagenaarHoes voerde onderzoek uit bij fusies, gemeentelijke herindeling of ontvlechting, netwerksamenwerking, verbonden partijen, gemeenschappelijke regelingen, en naar doelmatigheid van beleid.<\/p>\n\t\t\n<style>\n#text-2854864035 {\n  text-align: center;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-1487803095\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div id=\"text-1640204552\" class=\"text\">\n\t\t\n\n<h1><strong>WERKCONFERENTIES<\/strong><\/h1>\n<p>Een (werk)conferentie kan een uitstekende vorm zijn om met een groep mensen in korte tijd stappen te zetten. Een helder doel, verbinding met u en uw opgave en een goede balans van inhoud, proces en energie zijn randvoorwaarden. Wij zorgen in de voorbereiding en tijdens de conferentie voor inhoudelijke scherpte. Ook hebben we altijd oog voor de verhoudingen tussen mensen en hun energie, die net zo belangrijk zijn als de inhoud om tot resultaten te komen.<\/p>\n<p>We houden van creatief maatwerk, ook in onze werkvormen. We werken regelmatig met simulaties waarin denken, doorleven en doen samen komen. Soms is een hackaton effectief, om versneld nieuwe oplossingen te genereren. Of een obstacle run, waarin deelnemers in een speelse vorm de specifieke opgaven waar zij in de organisatie voor staan te lijf gaan. Samen met u bepalen we wat past.<\/p>\n\t\t\n<style>\n#text-1640204552 {\n  text-align: center;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-2143301351\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div id=\"text-2171005683\" class=\"text\">\n\t\t\n\n<h1><strong>TEAMCOACHING<\/strong><\/h1>\n<p>Effectieve samenwerking in teams vormt een sleutel voor de effectiviteit en doelmatigheid van de organisatie. De wijze waarop mensen in teams met elkaar omgaan, hoe zij samen betekenis geven aan hun opgave als team binnen de organisatie en elkaars kwaliteiten daarin weten aan te boren is bepalend voor duurzaam resultaat, ontwikkeling en werkplezier.<\/p>\n<p>Teamcoaching staat voor ons niet op zichzelf. Teams worden effectief in relatie tot de context waarin ze functioneren. Onze adviseurs gaan daarvoor in gesprek op verschillende lagen van de organisatie, kijken naar wat de organisatie en de gemeenschappelijke opgave vraagt van teams, en hoe teams daaraan in hun eigen functioneren meerwaarde geven.<\/p>\n<p>Bij teamcoaching maken wij graag gebruik van Management Drives, als tool en taal om de drijfveren van teamleden en teams in kaart te brengen en bespreekbaar te maken.<\/p>\n\t\t\n<style>\n#text-2171005683 {\n  text-align: center;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/div>\n<div class=\"slider-wrapper relative\" id=\"slider-829958422\" >\n    <div class=\"slider slider-nav-circle slider-nav-large slider-nav-light slider-style-normal\"\n        data-flickity-options='{\n            \"cellAlign\": \"center\",\n            \"imagesLoaded\": true,\n            \"lazyLoad\": 1,\n            \"freeScroll\": false,\n            \"wrapAround\": true,\n            \"autoPlay\": 6000,\n            \"pauseAutoPlayOnHover\" : true,\n            \"prevNextButtons\": true,\n            \"contain\" : true,\n            \"adaptiveHeight\" : true,\n            \"dragThreshold\" : 10,\n            \"percentPosition\": true,\n            \"pageDots\": true,\n            \"rightToLeft\": false,\n            \"draggable\": true,\n            \"selectedAttraction\": 0.1,\n            \"parallax\" : 0,\n            \"friction\": 0.6        }'\n        >\n        \n\n\n  <div class=\"banner has-hover\" id=\"banner-1479465421\">\n          <div class=\"banner-inner fill\">\n        <div class=\"banner-bg fill\" >\n            <div class=\"bg fill bg-fill \"><\/div>\n                        <div class=\"overlay\"><\/div>            \n                    <\/div>\n        <div class=\"banner-layers container\">\n            <div class=\"fill banner-link\"><\/div>            \n\n   <div id=\"text-box-797352187\" class=\"text-box banner-layer x50 md-x50 lg-x50 y50 md-y50 lg-y50 res-text\">\n                                <div class=\"text dark\">\n              \n              <div class=\"text-inner text-center\">\n                  \n\n<div class=\"container section-title-container\" style=\"margin-top:34px;\"><h1 class=\"section-title section-title-center\"><b><\/b><span class=\"section-title-main\" style=\"font-size:101%;\">Wij helpen u graag bij:<\/span><b><\/b><\/h1><\/div>\n\n\n              <\/div>\n           <\/div>\n                            \n<style>\n#text-box-797352187 {\n  width: 93%;\n}\n#text-box-797352187 .text {\n  font-size: 100%;\n}\n<\/style>\n    <\/div>\n \n\n        <\/div>\n      <\/div>\n\n            \n<style>\n#banner-1479465421 {\n  padding-top: 392px;\n}\n#banner-1479465421 .bg.bg-loaded {\n  background-image: url(https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/DSC7730-bewerkt-scaled.jpg);\n}\n#banner-1479465421 .overlay {\n  background-color: rgba(0,0,0,.5);\n}\n#banner-1479465421 .bg {\n  background-position: 27% 52%;\n}\n<\/style>\n  <\/div>\n\n\n\n     <\/div>\n\n     <div class=\"loading-spin dark large centered\"><\/div>\n\n     <\/div>\n\n\n<span class=\"scroll-to\" data-label=\"Scroll to: #strategievorming\" data-bullet=\"true\" data-link=\"#strategievorming\" data-title=\"Strategievorming\"><a name=\"strategievorming\"><\/a><\/span>\n\n\t<section class=\"section\" id=\"section_239470766\">\n\t\t<div class=\"bg section-bg fill bg-fill  bg-loaded\" >\n\n\t\t\t\n\t\t\t<div class=\"section-bg-overlay absolute fill\"><\/div>\n\t\t\t\n\t<div class=\"is-border\"\n\t\tstyle=\"border-width:1px 0px 1px 0px;\">\n\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"section-content relative\">\n\t\t\t\n\n<div class=\"row row-large align-middle\"  id=\"row-74957831\">\n\n\n\t<div id=\"col-759935573\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div class=\"img has-hover x md-x lg-x y md-y lg-y\" id=\"image_902842946\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"img-inner image-cover box-shadow-2 dark\" style=\"padding-top:100%;\">\n\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1020\" height=\"681\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5406-1199x800.jpg\" class=\"attachment-large size-large\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5406-1199x800.jpg 1199w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5406-599x400.jpg 599w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5406-768x513.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5406-1536x1025.jpg 1536w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5406.jpg 2000w\" sizes=\"auto, (max-width: 1020px) 100vw, 1020px\" \/>\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n<style>\n#image_902842946 {\n  width: 100%;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-185113517\" class=\"col medium-8 small-12 large-8\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner text-left\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n<h2 class=\"uppercase\">Strategievorming<\/h2>\n<p>U heeft behoefte aan een heldere koers in een turbulente tijd. De identiteit van uw organisatie, en de ontwikkeling daarvan, staan centraal in uw strategie. Strategievorming vraagt om zicht op de positie van de organisatie in haar maatschappelijke omgeving, de strategische opties van de organisatie daarbinnen en een helder proces waarlangs het strategische plan tot stand komt. Dat proces bevestigt immers uw identiteit en daarmee uw strategie.<\/p>\n<p>WagenaarHoes ondersteunt overheden, maatschappelijke instellingen en bedrijven bij hun strategieontwikkeling. Strategievorming is een complex proces, dat begint met een visie op hoe u dit proces wilt doorlopen. Welke stappen wilt u zetten, wat zijn de kaders, wie moeten betrokken worden? In een strategievormingstraject kunt u van ons verwachten dat wij deze \u00e9n minder voor de hand liggende vragen zullen stellen. Daarbij hebben wij op basis van onze ervaring altijd een beeld van wat in uw situatie vermoedelijk wel en niet werkt.<\/p>\n<p>Strategievorming start met zicht op de positie van de organisatie in haar omgeving, nu en in het verleden. Wie zijn de belangrijkste partners en concurrenten? Hoe ziet de voortbrengingsketen eruit? Wat zijn de scenario\u2019s voor de toekomst van de omgeving van uw organisatie? We organiseren met u een vruchtbaar en enthousiasmerend proces dat altijd leidt tot mooie gesprekken over wat realistische toekomstperspectieven zijn. Op basis van de scenario\u2019s verkennen we met u uw strategische opties: wat staat uw organisatie te doen, kijkend naar de meest realistische toekomstscenario\u2019s?<\/p>\n<p>Strategievorming is meer dan een rationele puzzel, het gaat ook om het vinden en ontwikkelen van gezamenlijke overtuiging. Wij zijn daarbij graag uw adviseur en sparringpartner.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n<style>\n#section_239470766 {\n  padding-top: 60px;\n  padding-bottom: 60px;\n  background-color: rgb(193, 193, 193);\n}\n#section_239470766 .section-bg-overlay {\n  background-color: rgba(255, 255, 255, 0.85);\n}\n<\/style>\n\t<\/section>\n\t\n<span class=\"scroll-to\" data-label=\"Scroll to: #Leiderschapsontwikkeling\" data-bullet=\"true\" data-link=\"#Leiderschapsontwikkeling\" data-title=\"Leiderschapsontwikkeling\"><a name=\"Leiderschapsontwikkeling\"><\/a><\/span>\n\n\t<section class=\"section\" id=\"section_867526427\">\n\t\t<div class=\"bg section-bg fill bg-fill  bg-loaded\" >\n\n\t\t\t\n\t\t\t<div class=\"section-bg-overlay absolute fill\"><\/div>\n\t\t\t\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"section-content relative\">\n\t\t\t\n\n<div class=\"row row-large align-middle\"  id=\"row-1659652297\">\n\n\n\t<div id=\"col-2075953864\" class=\"col medium-8 small-12 large-8\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner text-left\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n<h2 class=\"uppercase\">Leiderschapsontwikkeling<\/h2>\n<p>Inspirerend en effectief leiderschap, altijd in relatie tot actuele en toekomstige opgaven. Met WagenaarHoes ontdekt u hoe authentiek leiderschap uw organisatie sterker maakt.<\/p>\n<p>Leiders worden geconfronteerd met tal van uitdagingen. De externe context van hun organisatie verandert; markt, keten en maatschappelijk speelveld zijn voortdurend in beweging. Dat vraagt om een strategische bezinning op de toekomst. Tegelijkertijd zijn op korte termijn besluiten nodig over de dagelijkse bedrijfsvoering waarbij bezuinigingen, efficiencyverbetering of zelfs organisatieveranderingen aan de orde zijn. Van de leider verwacht men heldere besluiten en het vermogen anderen daarin mee te krijgen en beweging te cre\u00ebren. Soms zijn impopulaire maatregelen nodig, zonder dat dit ten koste mag gaan van de betrokkenheid van medewerkers. Dat vraagt om leiderschap!<\/p>\n<p>Als bureau werken we al 35 jaar aan de ontwikkeling van leiderschap in de publieke sector, de non-profitsector en het bedrijfsleven. Wij kennen de zorgen die leiders hebben en helpen hen bij het leiden van organisatieverandering. Wij werken daarbij altijd vanuit gelijkwaardigheid en verbondenheid met de opgave van onze klanten. We kunnen hierin verschillende rollen aannemen, zoals adviseur, coach of interim-manager.<\/p>\n<p>Onze benadering richt zich op 4 perspectieven:<\/p>\n<ul>\n<li>Leidinggeven aan jezelf: vergroten van handelingsrepertoire<\/li>\n<li>Leidinggeven aan het team: verhogen van teameffectiviteit<\/li>\n<li>Leidinggeven aan de business: hoge kwaliteit leveren aan klanten of burgers<\/li>\n<li>Leidinggeven aan transformatie: doen van de juiste interventies<\/li>\n<\/ul>\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-1150777482\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div class=\"img has-hover x md-x lg-x y md-y lg-y\" id=\"image_1633594267\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"img-inner image-cover box-shadow-2 dark\" style=\"padding-top:100%;\">\n\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"534\" height=\"800\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5511-534x800.jpg\" class=\"attachment-large size-large\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5511-534x800.jpg 534w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5511-267x400.jpg 267w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5511-768x1151.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5511-1025x1536.jpg 1025w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5511.jpg 1335w\" sizes=\"auto, (max-width: 534px) 100vw, 534px\" \/>\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n<style>\n#image_1633594267 {\n  width: 100%;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n<style>\n#section_867526427 {\n  padding-top: 60px;\n  padding-bottom: 60px;\n  background-color: rgb(255, 255, 255);\n}\n#section_867526427 .section-bg-overlay {\n  background-color: rgba(255, 255, 255, 0.85);\n}\n<\/style>\n\t<\/section>\n\t\n<span class=\"scroll-to\" data-label=\"Scroll to: #organisatieontwikkeling\" data-bullet=\"true\" data-link=\"#organisatieontwikkeling\" data-title=\"Organisatieontwikkeling\"><a name=\"organisatieontwikkeling\"><\/a><\/span>\n\n\t<section class=\"section\" id=\"section_591357927\">\n\t\t<div class=\"bg section-bg fill bg-fill  bg-loaded\" >\n\n\t\t\t\n\t\t\t<div class=\"section-bg-overlay absolute fill\"><\/div>\n\t\t\t\n\t<div class=\"is-border\"\n\t\tstyle=\"border-width:1px 0px 1px 0px;\">\n\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"section-content relative\">\n\t\t\t\n\n<div class=\"row row-large align-middle\"  id=\"row-157572067\">\n\n\n\t<div id=\"col-1439909916\" class=\"col medium-4 small-12 large-4\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t<div class=\"img has-hover x md-x lg-x y md-y lg-y\" id=\"image_1260221688\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"img-inner image-cover box-shadow-2 dark\" style=\"padding-top:100%;\">\n\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1020\" height=\"681\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5418-1199x800.jpg\" class=\"attachment-large size-large\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5418-1199x800.jpg 1199w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5418-599x400.jpg 599w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5418-768x513.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5418-1536x1025.jpg 1536w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/DSC5418.jpg 2000w\" sizes=\"auto, (max-width: 1020px) 100vw, 1020px\" \/>\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n<style>\n#image_1260221688 {\n  width: 100%;\n}\n<\/style>\n\t<\/div>\n\t\n\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n\t<div id=\"col-342027395\" class=\"col medium-8 small-12 large-8\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner text-left\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n<h2 class=\"uppercase\">Organisatieontwikkeling<\/h2>\n<p>Organisatieontwikkeling is het organiseren van effectieve oplossingen voor specifieke en complexe opgaven. WagenaarHoes ondersteunt overheden, maatschappelijke instellingen en bedrijven hierbij op basis van sterke betrokkenheid, kennis van zaken en creativiteit.<\/p>\n<p>Economie en samenleving zitten in een transitie. Naast vragen die te maken hebben met koers en strategie, roept deze nieuwe werkelijkheid tal van vragen op over hoe we ons het beste kunnen organiseren. Meer dan ooit is dat een zoektocht waarin geen pasklare oplossingen passen. Telkens is het de uitdaging om op zodanige wijze te organiseren, dat de organisatie gericht is op de externe opgave. Vanuit die externe opgave kijken wij naar de ontwikkeling van de organisatie of de keten. Daarbij komen wij waar nodig met innovatieve oplossingen. Als bureau hebben wij aan de wieg gestaan van diverse vernieuwingen, bijvoorbeeld de eerste voor drie gemeentebesturen opererende ambtelijke organisatie voor alle gemeentelijke taken, een innovatief model voor shared service samenwerking tussen waterschappen en oplossingen om standaardisering en maatwerk als parallelle werkpraktijken vorm te geven. En komen we tot nieuwe besturings- en organisatieconcepten voor het onderwijs, die beter passen bij de huidige opgaven dan de bestaande. Respect voor de kennis van professionals staat altijd centraal in onze aanpak. Daar hoort bij dat wij ons als adviseurs altijd verdiepen in het primaire proces van uw organisatie.<\/p>\n<p>Daarbij zetten wij 35 jaar ervaring in op het gebied van ketensamenwerking, verandermanagement, programmamanagement, bedrijfsvoering en operational excellence. Het resultaat van onze acties laat zich op vele manieren meten. Soms wordt de doorlooptijd van een ketenproces drastisch verkort, worden de kosten fors gereduceerd en soms wordt de kwaliteit van het product flink verbeterd.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n<style>\n#section_591357927 {\n  padding-top: 60px;\n  padding-bottom: 60px;\n  background-color: rgb(193, 193, 193);\n}\n#section_591357927 .section-bg-overlay {\n  background-color: rgba(255, 255, 255, 0.85);\n}\n<\/style>\n\t<\/section>\n\t\n<span class=\"scroll-to\" data-label=\"Scroll to: #openaanbod\" data-bullet=\"true\" data-link=\"#openaanbod\" data-title=\"Open aanbod\"><a name=\"openaanbod\"><\/a><\/span>\n\n\t<section class=\"section\" id=\"section_388062532\">\n\t\t<div class=\"bg section-bg fill bg-fill  bg-loaded\" >\n\n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t<div class=\"section-content relative\">\n\t\t\t\n\n<div class=\"row\"  id=\"row-420280911\">\n\n\n\t<div id=\"col-1071587637\" class=\"col small-12 large-12\"  >\n\t\t<div class=\"col-inner\"  >\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n<h2 class=\"uppercase\">OPEN aanbod: opleiding &amp; workshops<\/h2>\n<p>Ons aanbod ontstaat altijd in samenhang met uw vraag. Naast dit maatwerk, bieden wij echter ook opleiding en workshops op onderwerpen waar we vanuit onze ervaring meerwaarde kunnen bieden, zoals Bestuurlijk Leidinggeven, Politiek-bestuurlijke sensitiviteit, maar ook team- en leiderschapsontwikkeling in de context van het openbaar bestuur.<\/p>\n<p>Het beschreven aanbod kan naar behoefte in-company ontwikkeld worden, toegespitst op de vraag en context van uw organisatie. Bij sommige opleidingen en workshops heeft juist uitwisseling en delen van ervaring tussen deelnemers van verschillende organisaties meerwaarde, zoals bij het Bestuurlijk Leiderschaps Ontwikkeling Traject (BLOT) dat jaarlijks met veel succes voor bestuurders uit uiteenlopende organisaties wordt georganiseerd.<\/p>\n<p>Lees wat wij u kunnen bieden, of neem bij vragen of belangstelling vrijblijvend contact op met onze adviseurs of via <a href=\"mailto:secretariaat@wagenaarhoes.nl\">secretariaat@wagenaarhoes.nl<\/a><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\n\n<\/div>\n\n  \n    <div class=\"row large-columns-3 medium-columns-1 small-columns-1 slider row-slider slider-nav-reveal slider-nav-push\"  data-flickity-options='{\"imagesLoaded\": true, \"groupCells\": \"100%\", \"dragThreshold\" : 5, \"cellAlign\": \"left\",\"wrapAround\": true,\"prevNextButtons\": true,\"percentPosition\": true,\"pageDots\": false, \"rightToLeft\": false, \"autoPlay\" : false}'>\n\n  \t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=4222\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"317\" height=\"400\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-317x400.png\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-317x400.png 317w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-633x800.png 633w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-768x970.png 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-1216x1536.png 1216w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-1621x2048.png 1621w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/Behoorlijkorganiseren_3D_transparant-scaled.png 2026w\" sizes=\"auto, (max-width: 317px) 100vw, 317px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Behoorlijk organiseren &#8211; aankondiging<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \">Begin mei komt Behoorlijk organiseren uit bij uitgeverij Verhaal met Impact. Het boek is nu [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">11<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">apr<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=4189\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"728\" height=\"400\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/weg-728x400.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/weg-728x400.jpg 728w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/weg-768x422.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/weg.jpg 812w\" sizes=\"auto, (max-width: 728px) 100vw, 728px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Bestuurlijk leiderschaps ontwikkeltraject (BLOT)<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">30<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">jan<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=4112\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"238\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag-800x238.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag-800x238.jpg 800w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag-768x228.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag.jpg 1100w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Aanbod voor gemeenteraden<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">13<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">apr<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=3940\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"238\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag-800x238.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag-800x238.jpg 800w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag-768x228.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Banner-vlag.jpg 1100w\" sizes=\"auto, (max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Masterclass tegendraads organiseren voor managers &#8211; drie middagen vanaf 4 april<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">05<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">jan<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=3630\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"533\" height=\"400\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/plaatje-betekenisgeving-achteraf-533x400.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/plaatje-betekenisgeving-achteraf-533x400.jpg 533w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/plaatje-betekenisgeving-achteraf-1067x800.jpg 1067w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/plaatje-betekenisgeving-achteraf-768x576.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/plaatje-betekenisgeving-achteraf-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/plaatje-betekenisgeving-achteraf.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 533px) 100vw, 533px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Betekenisgeving achteraf &#8211; een oefening in praktisch theoretiseren<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">04<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">jan<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=3014\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"598\" height=\"400\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/petit-minou-lighthouse-g8c39b75f4_1920-598x400.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/petit-minou-lighthouse-g8c39b75f4_1920-598x400.jpg 598w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/petit-minou-lighthouse-g8c39b75f4_1920-1196x800.jpg 1196w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/petit-minou-lighthouse-g8c39b75f4_1920-768x514.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/petit-minou-lighthouse-g8c39b75f4_1920-1536x1027.jpg 1536w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/petit-minou-lighthouse-g8c39b75f4_1920.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 598px) 100vw, 598px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Impuls aan uw bestuurlijk leiderschap?<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">19<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">apr<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=2827\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"533\" height=\"400\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/IMG_5945-533x400.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/IMG_5945-533x400.jpg 533w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/IMG_5945-1067x800.jpg 1067w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/IMG_5945-768x576.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/IMG_5945-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/IMG_5945-2048x1536.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 533px) 100vw, 533px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Leiderschapsontwikkeling op de wadden &#8211; Om jezelf te leren kennen, moet je jezelf tegenkomen<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">19<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">dec<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"col post-item\" >\n\t\t\t<div class=\"col-inner\">\n\t\t\t<a href=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/?p=2278\" class=\"plain\">\n\t\t\t\t<div class=\"box box-normal box-text-bottom box-blog-post has-hover\">\n            \t\t\t\t\t<div class=\"box-image\" >\n  \t\t\t\t\t\t<div class=\"image-cover\" style=\"padding-top:56.25%;\">\n  \t\t\t\t\t\t\t<img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"600\" height=\"400\" src=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/compass-5261062_1920-600x400.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium wp-post-image\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/compass-5261062_1920-600x400.jpg 600w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/compass-5261062_1920-1200x800.jpg 1200w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/compass-5261062_1920-768x512.jpg 768w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/compass-5261062_1920-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/wagenaarhoes.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/compass-5261062_1920.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/>  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t\t<\/div>\n  \t\t\t\t\t\t  \t\t\t\t\t<\/div>\n          \t\t\t\t\t<div class=\"box-text text-center\" >\n\t\t\t\t\t<div class=\"box-text-inner blog-post-inner\">\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h5 class=\"post-title is-large \">Bestuurlijk Leiderschaps Ontwikkelingstraject (BLOT)<\/h5>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"is-divider\"><\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"from_the_blog_excerpt \"> [...]\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t                    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge absolute top post-date badge-square\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"badge-inner\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-day\">20<\/span><br>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"post-date-month is-xsmall\">okt<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n<\/div>\n\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n<style>\n#section_388062532 {\n  padding-top: 92px;\n  padding-bottom: 92px;\n  min-height: 276px;\n  background-color: rgb(241, 241, 241);\n}\n<\/style>\n\t<\/section>\n\t\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":2,"featured_media":851,"parent":0,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page-blank.php","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-55","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/55","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=55"}],"version-history":[{"count":83,"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/55\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3850,"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/55\/revisions\/3850"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/851"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/wagenaarhoes.nl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=55"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}